Do Zespołu Automatyzacji Procesów poszukujemy osób z doświadczeniem w automatyzowaniu procesów, które chcą dalej rozwijać się w tym kierunku. Zespół usprawnia procesy w całej organizacji: analizuje je, wdraża nowe automatyzacje oraz wspiera utrzymanie istniejących, ściśle współpracując z użytkownikami biznesowymi. Korzystamy m.in. z RPA, low-code i uczenia maszynowego.
Forma współpracy: umowa o pracę
Model pracy: hybrydowy (min. 1 raz w tygodniu w biurze, reszta czasu możliwość pracy zdalnej)
Rekrutacja: 100% zdalna
Etapy rekrutacji:
- Rozmowa z rekruterką (do 30 min)
- Zadanie techniczne
- Technical interview z liderami zespołu (online, 1 godzina)
- Spotkanie z kierownikiem działu (online, 1 godzina, opcjonalnie)
- Decyzja
- Identyfikacja i ocena procesów pod kątem możliwości optymalizacji i automatyzacji
- Rekomendacja dostępnych rozwiązań wspierających automatyzację procesu
- Prowadzenie projektów transformacyjnych z wykorzystaniem narzędzi wspierających automatyzację
- Przygotowanie specyfikacji założeń biznesowych i analitycznych w formie opisów, diagramów, schematów
- Projektowanie automatyzacji w oparciu o low-code i/lub RPA
- Komunikacja i zarządzanie relacjami z interesariuszami projektów (wewnętrznymi i zewnętrznymi)
- Przygotowanie studium wykonalności automatyzacji procesów oraz możliwości integracji z istniejącymi rozwiązaniami IT (bazy danych, webservice, hurtownie danych, OCR, AI)
- Development procesów na platformach low-code/RPA (Webcon, MS Power Apps)